leitende Frage: Wie lassen sich die Tätigkeiten der Personen am besten beschreiben?
Es gibt unterschiedliche Merkmale, die zur Unterscheidung von Tätigkeiten relevant sein können (siehe Bild).
Du bist dran!
Schreibe auf unterschiedlich farbigen Karteikarten sämtliche Funktionen (rot), Produktbereiche (blau), Zielgruppen (grün) und Regionen und Länder (orange) auf, die im Unternehmen eine Relevanz haben.
Nimm dann die Karten aus dem ersten Schritt zur Hand. Schreibe auf jede dieser Karteikarte die Funktion, den Produktbereich, die Zielgruppe und die Region, für die sie verantwortlich ist in der entsprechenden Farbe.
Sobald du sowohl die Karten mit den Merkmalen und die Karten mit den Personen beschrieben hast, kannst du zum nächsten Schritt übergehen.